姚解和郎客前后穿过办公大厅离开，待这两人走后，也到了正式上班的时间，没有人在这里闲聊了，毕竟这些人也都是要干实事，即使全被召集回来的主要目的是为了开会和重新分配任务，但这会儿都已经在办公厅，就开始处理积压的回访和文书工作。

应急管理处的行动组不像有些“清水衙门”，早上八点半上班，大部分单位现在实行机器联网考勤制度，普遍迟到的就不多了。不过还是有一些人会让其他人帮忙代打，可谓是方法总比困难多。

有些比较陈旧的考勤系统只要在后台里让人勾一下就行。还有些考勤系统需要人脸验证，那更是奇招百出了，用一比一的照片只是寻常操作，更有让下属戴面具过认证的。

这些人八点半到了单位，先要烧水，这就花上了起码一刻钟，一边烧水一边慢悠悠地在窗台和办公桌附近走一会儿，和同级或者下属聊几句。水开了之后，就开始泡茶，泡茶这种时间起码也能消磨二十分钟。

泡完茶，回到自己的办公椅前面，有的单位有监控，不能明着玩手机，就变成了看报纸，单位里订购的报纸很多，能看个半小时。如果没有监控，办公室又没其他人，那就刷会儿短视频，这短视频也有借口，都是时政内容，并非娱乐，而是网络学习。

这些事情都做完，差不多也就来到了将近十点。这个时候，终于开始处理工作了。先是挨个给下属发消息：小刘，资料整理好了吗；小周，中午前发调研报告。接着就在案头看昨天或者前天发过来的发言稿，自己象征性地在上面做点批准，打回去重新修改，以表示认真地阅读过了。

做完这件事，就开始看从上边发下来的文件，打印出来后，圈画一些重点。

这套流程办完，差不多就到十一点半，到了饭点，去食堂吃饭，接着又是午睡到下午一点半。起来散散步，又是如同上午一般的烧水流程，准备提神醒脑，一直准备到下午两点半。

三点可能会开一个会议，宣读小孙写好的发言稿，这个会开的时间长，那么一直开到五点，回到办公室，喝点茶润润嗓子，就到了五点半的下班时间了。

如果会议短暂，四点就结束，那么回去之后，就开始分派任务。这些事情都做完，也就又到了下班时间。今日是这样过，明日也是这样过。当然，这样的领导也算好的了，起码他真的在上班时间做了点正经的事情，推动了整个单位的流程正常运行。

行动组没法像这样混日子，这些活今日不干，明天积攒起来还要多，如此敏感的内容，他们又没办法多招几个劳务派遣过来替他们把活都干了。

更不用说好些人，例如文代华等人转岗过来之前就是原先单位中的业务骨干，这些人的工作效率不能与普通的地方单位工作人员相提并论。

一大早上就听够了八卦，也欣赏到了暴风眼中央的角色，这些人即使心中还在回味，又或者还在分析当前应急管理处“风雨飘摇”的动荡情况，也不能影响在大会开始之前见缝插针地多做点工作。

陷入了各自的忙碌之中后，办公大厅从上班正点前的喧嚷恢复到了平日通常的安静，只有很轻的交接工作的讨论声，更多时候只有键盘敲击的声音而已。

燕横波的工位在四组组长石毓心旁边，还好有挡板挡着，她才不至于从极度的震惊过后，一直在人前显露出惶恐不安的情绪。

只要有人的地方，难免形成大鱼吃小鱼的“生态”，燕横波作为刚来不久的实习生，必然处在食物链的底端，每日都在办公大厅勤勤恳恳地打杂。

如果说有谁来了又有谁没来，没有人比燕横波更清楚了。门口的保安还有发呆的时候，有时在岗位上打个瞌睡，人员自行刷卡或者开车自动识别就进去了，也没太过注意。但燕横波除了午休，一天都很清醒，也没玩手机的功夫。

她把姚解的失踪报告给容霄辉之后，她就十分忐忑不安，容霄辉接近两日都没出现在应急管理处，她的惶恐更是达到了顶峰。因为在应急管理处中，只有她知道容霄辉用自身的黑影场模仿了她的黑影去寻找姚解。

照理来说这只是在黑影场中的见面，现实中容霄辉应该没有什么人身安全问题才对。但也保不齐犯罪份子有特殊手段。

直到今天清晨，燕横波才从崔崴口中得知了容霄辉脑梗成了植物人的噩耗。其他人都当这是一场不幸的意外，猜测是容霄辉身上的担子太重，一直熬夜加班导致的，也可能是他本身就有什么隐含的基础疾病，常年在高压环境下工作，也出了事。

可燕横波心里清楚事情绝没有这么简单，容霄辉前几天还“活蹦乱跳”，为姚解的事而操心，怎么可能这就成植物人了。